Pracovní úraz a příčinná souvislost

Vydáno: 12 minut čtení

Právní věta

V případě objektivní odpovědnosti musí soudy bedlivě zvážit, zda je důvod k závěru, že z hlediska právního má být na otázku příčinné souvislosti nahlíženo jinak než z hlediska medicínského. Jinak řečeno, jestliže v případě pracovního úrazu nebo nemoci z povolání je z hlediska lékaře souvislost mezi úrazem nebo nemocí a konečným zdravotním stavem zaměstnance zjevná, musí existovat zvláště dobré důvody pro to, aby tomu tak nebylo i z hlediska soudce.

Je nepochybné, že tomu tak bude, jestliže do řetězce příčinné souvislosti vstoupí jednání jiného subjektu, které může založit jeho odpovědnost, jako je tomu v případě, kdy léčba onemocnění nebo úrazu je provedena postupem non lege artis, Obdobně by tomu bylo v případě, že by do tohoto řetězce příčinné souvislosti vstoupila vis maior, jako je živelná pohroma nebo občanské nepokoje, které by běžnou léčbu znemožnily. Zdravotní komplikaci vzniklou při léčbě pracovního úrazu za vis maiorpovažovat ale nelze.

(nález Ústavního soudu ze dne 28. 8. 2018, sp. zn. I. ÚS 2283/17)

Předmět sporu

Posouzení příčinné souvislosti jako jednoho z předpokladů odpovědnosti zaměstnavatele za újmu způsobenou zaměstnanci pracovním úrazem pro případ, že u poškozeného zaměstnance došlo v průběhu léčení ke zhoršení zdravotního stavu a následné smrti.

Právní úprava

Související dokumenty

Související články

S autem do zaměstnání a na pracovní cesty
Zdroje a příčiny smrtelných pracovních úrazů a vybrané příklady
Manipulace s pacienty - prevence muskuloskeletárních poruch
Jak správně vyplňovat záznam o úrazu
Práva a povinnosti zaměstnanců na úseku BOZP
Bezpečnost práce u zdvihacích zařízení se stále podceňuje
Oběhové hospodářství pro udržitelnou budoucnost
Bezpečnost práce u sezónních pracovníků v zemědělství
Profesionální onemocnění hlášená v České republice v roce 2021
Používání regálů a regálových systémů - požehnání nebo prokletí?
Bezpečnost práce a ochrana zdraví při dětské činnosti
Úraz zaměstnance na akci pořádané pro zákazníky zaměstnavatele
Identifikace kořenových příčin úrazů
Znalostní systém prevence rizik v BOZP
Bezpečnost tvarovacích, plnících a uzavíracích stojů
Bezpečnost balících stojů pro předem zhotovené tuhé obaly
První rok v práci může být fatální
Ohrožují přesčasy bezpečnost práce?
Uklouznutí, zakopnutí a pády žen na pracovištích
Údržba je vysoce rizikovou činností

Související otázky a odpovědi

Zdravotní pojištění a překážky na straně zaměstnance
Práce ve výšce za nepříznivého počasí na zahraničním pracovišti
Práce ve ztíženém prostředí
Vstupní lékařská prohlídka u dohod mimo pracovní poměr při práci v noci
Pracovní úraz
Náhrada za ztrátu příjmu po skončení pracovní neschopnosti
Pracovní úraz - externí pracovník
Ztráta na výdělku při pracovním úrazu
Pracovní úraz
Záznam o úrazu v případě nepracovního úrazu
Posouzení příčinné souvislosti s pracovním úrazem
Zdanění náhrad při pracovním úrazu
Pracovní úraz
Odškodnění pracovního úrazu
Úrazové pojištění u dohody o provedení práce
Smlouva o výkonu funkce prokuristy - pracovní úraz a nemoc z povolání
Odškodnění pracovního úrazu
Odmítnutí vyplnit formulář Hodnocení bolestného
Pracovní úraz ve zkušební době - ukončení pracovního poměru
Školení první pomoci